Centre de formation certifié composé de formateurs aux parcours pluriels, Zone Grise accompagne les entreprises dans leur mise en place d’environnements de travail solidaires et bienveillants. Au croisement de la neuroscience, l’anthropologie et le management, nous apportons aux formés de nouveaux outils de savoir-être, pour que chacun se sente écouté et entouré, dans le respect mutuel : Sortir du brouillard de la Zone Grise et entrer dans la bienveillance

Contenu de la formation:

  • matinée: définition du cadre légal et des 4 blocs théoriques

  • après-midi: mise en situation ludique et apprentissage par l'exemple

Nos formations se veulent ludiques et interactives, pour impliquer les formés au maximum et les faire arriver eux-mêmes aux conclusions pertinentes.

Quelques chiffres:

  • 11%      le gain de productivité naturel des collaborateurs heureux (Warwick University)

  • 78%      des -30 ans pour qui un environnement de travail éthique est déterminant à l'embauche (Forbes)

  • 33%      l'augmentation des rendements dans un environnement de travail éthique (US EIU)

Quelle est notre raison d'être?

 

Formateurs, Facilitateurs, Désamorceurs:

  • Nous amorçons une réflexion sur les rapports de forces, pour les rendre sains et bienveillants

  • Nous transmettons nos questionnements et nous adressons au harcelé.e, au harceleur.se, ainsi qu’aux témoins.

  • Nous nommons et définissons cadre et termes avec des définitions neutres, sans prise de position.

En quoi sommes-nous uniques?

 

Déconstruire ensemble pour construire des relations saines.

  • Le collectif se nourrit de ce qu’apportent les formés. Nous utilisons l’expérimentation pour amorcer le changement.

  • Une fois ce changement amorcé, nous nous chargeons de pérenniser les efforts pour rendre durable cet environnement sain et propice au développement de chacun, dans le respect mutuel.

  • Nos formations et le centre sont des lieux sécurisants, pour tous. Le respect, la sécurité, et l'anonymat si il est requis, sont assurés à ceux qui sollicitent nos services.

  • Nous sommes force de remise en question positive.

Que défendons-nous?

 

Humilité et Pédagogie;

Solidarité, Collectif, Accueil de la parole et Consentement;

Accessibilité, Pluralité, Différence;

Compétence, Sérieux, Adaptabilité.

L'équipe:

 

  • Emmanuelle Decoster: Anthropologue, formatrice hypnose EMDR - hypnothérapeute

  • Nicolas Guernic: Formateur et animateur socioculturel, artiste

  • Christophe Derville: Consultant

  • Simon Vanbelle: Gérant

Contactez nous pour tout devis et question relative aux contenus, tarifs et conditions

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